Auslandsjobs in Belgien
BELGIEN QUICK-JOB-INFO
> ca. 11.4 Mio. Einwohner
> 81.6 Jahre Lebenserwartung
> 5.36 % Arbeitslosenquote
> 532 Mrd. US$ Bruttoinlandsprodukt
> Pharmaindustrie
> Petrochemische Industrie
> Mindestlohn liegt bei 9.66 € / Stunde
> Durchschnittseinkommen: 38.840 € / Jahr
Beziehungen sind in Belgien besonders wichtig
In Belgien sind persönliche Beziehungen bei der Stellensuche von unschätzbarem Wert. Zwischen Deutschland und Belgien gibt es bei den Bewerbungsabläufen allerdings keinen nennenswerten Unterschied.
Themen dieser Seite:
Arbeitsmarkt & Jobchancen in Belgien
Bewerber aus den Branchen Krankenpflege, Elektro- und Textilindustrie oder auch aus dem Dienstleistungssektor finden trotz einer hohen Arbeitslosenquote in Belgien zahlreiche Möglichkeiten für eine Stelle.
Einschränkungen bei den offenen Jobs bestehen überwiegend für sehr junge Arbeitnehmer (unter 24 Jahren) oder auch ältere Personen. Eine Arbeits- oder Aufenthaltserlaubnis ist in Belgien erst einmal nicht nötig. Wer unter drei Monaten in dem Land bleiben möchte, sollte sich nur innerhalb der ersten acht Tage bei der Meldebehörde anmelden. Nach diesen ersten drei Monaten kann man dann die Aufenthaltserlaubnis beantragen, die von den Behörden mit unterschiedlich hohen Gebühren belegt wird.
In Belgien bewerben
Höflichkeit und ein gewisses Maß an “Unterwürfigkeit” ist in Belgien gerne gesehen und beeindruckt die Personaler. Zudem werden oftmals Fragebögen ausgegeben, bei deren Beantwortung man möglichst nicht schummeln sollte, insbesondere auch, wenn es um die Sprachkenntnisse geht.
Eindeutig ist hier derjenige im Vorteil der Englisch, Französisch und/oder Flämisch kann. Vorbereitungen auf einen möglichen Vorstellungstest in einem Assessment Center sollten gezielt durchgeführt werden. Zudem gehört zu einer der wichtigsten Fragen, weshalb ein Bewerber gerade in dieser Firma arbeiten möchte. Wer hier sicher antwortet punktet gewaltig.
Üblich ist es, die eigenen Unterlagen nur mit einem Anschreiben und einem Lebenslauf einzureichen. Sollten die Personaler Interesse zeigen, werden sie weitere Unterlagen, wie Referenzen, Zeugnisse und ähnliches nachfordern. Klare Aussagen für die eigene Motivation, ein Lebenslauf auf maximal zwei Seiten, das Plausibelmachen der eigenen Kontaktfähigkeit, sowie eine Referenzliste die “Gutes” über einen berichten kann, helfen bei der Vermeidung der typischen Bewerbungsfehler in belgischen Unternehmen.
Die Jobsuche in Belgien
Bei der Suche nach einer neuen Stelle in Belgien stehen vielfältige Möglichkeiten zur Verfügung. Erleichternd ist es natürlich, wenn man “jemanden kennt, der jemanden kennt”. Das berühmte “Vitamin B” öffnet einem regelrecht die Türen. Ansonsten lohnt es sich, die ausgewählten Firmen direkt anzusprechen oder auf verschiedenen Internet-Jobbörsen zu stöbern. Weitere Anlaufstellen findet man auch bei den staatlichen Vermittlungsstellen oder der Vermittlungsagentur:
Wer sich unsicher ist, ob seine beruflichen Abschlüsse anerkannt sind, kann sich bei European Network of Information Centres, erkundigen.
Auslandsjob Belgien – Linktipps:
www.backinjob.be
“jobs belgie” – Job-Suchmaschine für aktuelle Stellenangebote aus Belgien.
www.stepstone.be
Gute & bekannte Stellen-Suchmaschine für Belgien.
www.jobat.be
Hier gibt es Stellen und Praktika in Belgien.
www.monster.be
Belgischer Ableger der bekannten Jobsuchmaschine in Deutschland.
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Bildquellen
- logo_costa: Costa Crociere S.P.A.
