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Teil 1/2: Auslandsjobs in Brasilien

Tropische Temperaturen und eine gänzlich andere Mentalität erwarten hier den Auslandstätigen. Wer sich damit anfreunden kann und zusätzlich über gute Kenntnisse der portugiesischen Sprache verfügt, findet in diesem Land interessante Perspektiven, die sicherlich für das Leben (beruflicher und privater Natur) prägend sein werden.Auslandsjobs in Brasilien | Jobsuche & Arbeiten in Brasilien

Themen dieser Seite:

Arbeitsmarkt & Jobchancen in Brasilien

Aufgrund der hohen Arbeitslosigkeit in Brasilien werden Ausländer nicht unbedingt benötigt. Vorrangig möchte die dortige Regierung natürlich die eigene Bevölkerung in Beschäftigung bringen. Nichtsdestotrotz haben hier Bewerber die Chance, in Brasilien arbeiten zu können. Viel Fachwissen, möglichst ein technisches Know How, Sprachkenntnisse und eine gehörige Portion Glück können in den Bereichen Industrie, Tourismus, Banken oder Versicherungen eine Stelle bescheren. Auch in Brasilien ist es am einfachsten über einen deutschen Arbeitgeber in das Land zu kommen, zumal der Erhalt einer Aufenthalts- und Arbeitsgenehmigung seitens der Behörden nicht leicht gemacht wird.

Anlaufstellen für Anfragen bezüglich freier Stellen oder auch Adressen von Firmen sind beispielsweise:

  • Deutsch-Brasilianische Industrie- und Handelskammer
  • Arbeitsgemeinschaft für Entwicklungshilfe (AGEH)
  • Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ)

Internet-Jobbörsen sowie Anfragen bei größeren deutschen Firmen können unter Umständen ebenfalls lohnend sein. Stellenausschreibungen finden sich in den Zeitungen "Estadao" , "Anoticia" oder auch unter "Atribuna".

 

Der Auslandsjob-Guide zum durchklicken: 

In 21 Schritten zum perfekten Auslandsjob & Jobstart im Ausland

 

In Brasilien bewerben

In der Regel sind die deutschen Bildungsabschlüsse in Brasilien anerkannt. Wer sich allerdings genauer informieren möchte kann das bei dem Brasilianischen Bildungsministerium oder der Brasilianischen Botschaft in Berlin tun.

Das Auswahlverfahren bei deutschen Firmen und Konzernen ist genauso wie im eigenen Land und erfordert nicht nur die üblichen Unterlagen, sondern auch eine sehr gute Vorbereitung auf mögliche Einstellungstests. Kleinere Firmen in Brasilien setzen hierbei eher auf die Persönlichkeit und den ersten Eindruck des Bewerbers.

Die eigenen Chancen auf die begehrte Stelle steigen, in dem man sich bei einem Praktikum engagiert und so tatsächlich zeigt was man kann. Einen weiteren Anstieg der Anstellungschancen hat ein Bewerber, wenn das Portugiesisch "sitzt", man sich gut verkaufen und plausibel machen kann, dass das eigene Arbeiten lösungsorientiert ist und das Wort flexibel zum gelebten Alltag gehört. Besonders herausgestellt werden sollten die ganz konkreten Erfolge im Beruf, sowie die bereits in der Praxis gesammelten Erfahrungen. Je mehr spezialisiert in einer Branche, umso höher kann man auf der Bewerbungsleiter aufsteigen, wodurch das Ziel der Anstellung wesentlich näher rückt.

Hier weiterlesen:

>> Teil 2: Aktuelle Jobangebote & Working Holidays | Brasilien

>> Deutsches Fernsehen in Brasilien - so funktioniert es!



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